周五早上八点半，万象文创。

“顾哥！顾哥！你火了！”

实习生小林抱着电脑，一路小跑冲过来，差点被地毯绊一跤。

顾言朝刚把咖啡插上电，一脸茫然：“火了？我电脑又烧了？”

“不是电脑！”小林把屏幕怼到他面前，“是你！”

屏幕上，是一条热度正往上窜的微博——

【#燕京古戏台惊现“情绪蓝”#】

配图是同乐古戏台的飞檐，在晨光里，那一抹石青若隐若现。

文案写着：

【据网友爆料，这抹颜色是万象文创的一位设计师调出来的。看一眼，会莫名觉得“心轻了一点”。有博主做了小实验：让十个社畜连续三天路过这里，结果——八个人说，加班没那么想死了。】

下面一堆评论：

【“求色值！我要刷满我工位的墙！”】

【“资本家：你说得对，那我们把加班楼外墙全刷这个颜色。”】

【“楼上别骂了，再骂我要哭了。”】

【“说真的，昨天路过看了一眼，本来想提离职，突然觉得——再苟一个月也行。”】

“你看你看！”小林激动得眼睛发亮，“这就是你那天调的那个石青！有人说——这是‘打工人的情绪急救色’！”

顾言朝盯着那条评论，嘴角抽了抽：“我这是……被当成抗抑郁涂料了？”

“这可是甲方梦寐以求的效果啊！”小林说，“有传播度，有话题，还有情绪价值！”

“情绪价值？”顾言朝苦笑，“那他们知道，这颜色是从敦煌借来的吗？”

“谁管啊。”小林摆手，“大家只需要知道——看一眼，心情会变好。”

他突然压低声音：“顾哥，你老实交代，你是不是偷偷学了什么玄学设计？”

“我学的是——”顾言朝想了想，“下班后玄学。”

“下班……后玄学？”小林没听懂，但莫名觉得很厉害，“那你以后下班别回家了，在公司楼下摆摊，我第一个排队。”

“那你先把第33稿改完。”顾言朝淡淡道。

“……当我没说。”

九点整，项目组例会。

会议室里气氛明显比前几天轻松，连周明都罕见地提前到了，还主动跟顾言朝点头：“顾老师，这次的效果，超出预期。”

“微博、小红书、抖音，到处都在转我们的古戏台。”他把平板放到桌上，“昨天单日打卡人数，比上个月整月都多。”

“文旅局那边，已经把这当成‘城市更新情绪试点’。”

“董事会那边——”他顿了顿，“同意保留戏台，并且追加一笔预算，做完整改造。”

“也就是说——”江屿总结，“我们暂时，不用跟推土机抢时间了。”

苏清浅合上笔记本：“好。”

“顾言朝，你把古戏台的完整改造方案，在下周之前整理出来。”

“包括空间规划、视觉系统、ip延展，还有——”

“和敦煌的联动。”

“敦煌？”周明一愣，“我们要和敦煌合作？”

“博物馆那边很感兴趣。”江屿说，“他们想做一个‘色彩联动计划’——把敦煌的一些经典色彩，用数字化方式，‘借’到城市里的不同节点。”

“古戏台，就是第一个试点。”

“如果效果好——”他看向顾言朝，“后面可能会有更多城市节点，来找你借色。”

“借色？”周明抓住了关键词，“这个说法不错，很有传播点。”

“那我们可以做一个slogan——”他眼睛一亮，“比如：‘城市，向文明长河借一抹颜色’。”

顾言朝心里一动：“这个……”

“有点太准了。”

“什么？”周明没听明白。

“没什么。”顾言朝笑了笑，“我觉得挺好。”

会议散场时，苏清浅叫住了他：“顾言朝，你留一下。”

其他人陆续离开，会议室只剩他们两个。

“你最近——”苏清浅盯着他，“有点不对劲。”

“哪里不对劲？”顾言朝下意识挺直。