但不管他们今天回不回，按照我们的持股比例和公司章程，进入董事会是早晚的事。

叫你们来，就是商量一下，进入青州英坭董事会后，我们应该採取什么样的策略和態度？

尤其是针对长江实业可能採取的动作，我们需要提前统一思路，研究反制措施。”

方文山沉吟一下，先开口道：“陈生，根据获多利那边透露的消息，青州英坭董事会內部应该已经开过会了。

李家成那边，对我们突然增持到20%並要求董事会席位，似乎有些意外，但反应並不激烈。

他们目前的態度更像是.静观其变，或者想拖一拖，看看我们的下一步反应。”

凌佩仪赞同道：“按照程序和章程，他们必须在规定时间內对我们的要求做出正式回应並安排会议。

拖，肯定拖不了多久。

我估计，他们更可能在最后时刻给出回应，或者採用其他方式化解。”

陈秉文点点头，“李家成是聪明人，不会在这种程序性问题上硬顶。

我判断，他很可能会採取『以退为进』的策略。”

方文山若有所思道：“以退为进？

你的意思是，他会同意我们进入董事会？”

“大概率会。”陈秉文分析道，“硬拖著不回应，只会显得他气量小，程序上也站不住脚。

他更可能表面上爽快同意，甚至主动示好，让出一两个席位。

这样既能稳住我们，避免在他有其他重要事务时，我们利用股东身份给他製造程序上的麻烦，比如要求召开特別股东大会审议某些紧急议案，牵扯他的精力。”

凌佩仪立刻跟上思路：“然后呢？他肯定不会真心欢迎我们。”

“然后，他一定会想办法『架空』我们。”陈秉文肯定地说，“比如，提出一些听起来冠冕堂皇、符合公司长远利益，但极其耗费时间和精力的议案。

把这些繁琐又短期內看不到效益的活儿丟给我们新进的董事，把我们拖入具体事务的泥潭，消耗我们的时间和注意力。

而他，则趁机继续在市场上悄悄吸纳散股，或者通过其他方式进一步巩固他的控制权。”

听了陈秉文的分析，方文山和凌佩仪神色一凛。

这种温和却有效的策略，確实是李家成这种老练商人惯用的手法。

“那我们该如何应对？”方文山问道，“我们不能真的被这些琐事缠住。”

凌佩仪思考片刻，提出建议：“陈生，方总监，我认为我们的核心目標不是参与日常经营。

我们是要那块地的未来价值，以及关键时刻的投票权，特別是对重大事项的否决权。

所以，我们的策略应该是：保持存在，但避免深度参与具体运营。”

陈秉文讚许地点点头：“凌总监说到点子上了。

方总监，你的看法呢？”

方文山接话道：“我同意凌总监的看法。

除此之外，我认为对於不涉及核心利益的运营性议案，原则上表示支持，甚至附议，显示合作態度，让他们放鬆警惕。

但一旦涉及核心资產处置，尤其是红磡鹤园街地块、增发新股、重大融资担保、合併收购等可能稀释股权或严重影响资產价值的重大事项，必须坚决行使投票权，必要时动用否决权，並及时向陈生匯报。”

“很好。”陈秉文继续说道，“不过，我们也不能总是被动接招。

如果在董事会里被长实针对，我们也要主动出击。

凌总监，你负责准备一份议案。”他看向凌佩仪：“议案內容是，基於港岛地產业发展，青州英坭湿法生產水泥工艺落后，建议进行技术改造，换成新型干法水泥生產线。

干法工艺可以將水泥生產成本下降20%，还能降低能耗和污染，提升效率和產品质量。

这个议案既符合公司利益，又能彰显我们作为第二大股东为公司著想的立场。

我们可以用这个议题，反过来牵制他们的精力。”

凌佩仪立刻领会：“明白，陈生。

我会儘快准备好这份技术升级议案的相关材料和可行性分析。”

方文山笑道：“陈生这个主意实在太好了，技术进步和成本降低是硬道理，他们很难公开反对。

就算他们拖延或设置障碍，也能在董事会和中小股东面前凸显我们推动公司进步的诚意。”

(本章完)